Dans un contexte où les collaborateurs sont en quête de sens et de préservation de bien-être au travail, la QVT reste un enjeu majeur et une question centrale pour les entreprises.
En effet, entre la pénurie de talents et les tensions sur le marché du recrutement, les entreprises ont tout intérêt à se questionner sur le bon vivre de leurs collaborateurs.
Une démarche QVT est donc indispensable pour attirer de nouveaux talents mais aussi et surtout les fidéliser. Mais comment faire ? A quel coût ?
Culture RH et Eurécia vous proposent un tout nouveau livre blanc pour vous inspirer et vous aider dans la mise en place d’une démarche d’amélioration de la QVT en entreprise.
Découvrez nos 30 idées QVT à mettre en place cette année
Téléchargez dès maintenant notre livre blanc pour découvrir les 30 bonnes pratiques QVT à mettre en place en 2023.
Vous y trouverez des idées QVT à mettre en place pour tous les budgets. Certaines sont gratuites, d’autres nécessitent un budget plus conséquent et certaines s’inscrivent dans un projet à long terme.