RH : Les leviers utilisés chez Aeroline pour dynamiser la culture d’entreprise – retour d’expérience

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La culture d’entreprise est un levier clé d’engagement et de performance. Comment la faire vivre concrètement au quotidien ? Grâce à ce webinaire, découvrez des leviers opérationnels et un retour d’expérience inspirant pour l’animer efficacement au sein de votre organisation.
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La culture d’entreprise est aujourd’hui un levier clé d’engagement, de performance et de fidélisation des collaborateurs. 

Mais comment la faire vivre concrètement au quotidien, au-delà des discours ?

Lors de ce webinaire, nous décrypterons les leviers opérationnels permettant de piloter et d’animer la culture d’entreprise : pratiques managériales, organisation, initiatives internes et indicateurs de suivi.

À travers le retour d’expérience du DRH d’Aeroline (Groupe Sopra Steria), vous découvrirez comment une grande organisation structure sa démarche pour transformer la culture d’entreprise en véritable moteur d’engagement.

Un échange 100 % activable, pensé pour vous donner des leviers concrets à intégrer dans votre stratégie RH.

Au programme de ce webinaire

  • Qu’est-ce qu’une culture d’entreprise engageante aujourd’hui ?
  • Quels leviers activer pour faire vivre la culture d’entreprise au quotidien ?
  • Comment impliquer les collaborateurs et les managers dans la démarche ?
  • Quels indicateurs et KPIs suivre pour piloter et mesurer l’impact de la culture d’entreprise ?
  • Quels enseignements et bonnes pratiques retenir d’un retour d’expérience terrain ?

Intéressé(e) ?



Nos invités exceptionnels

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Quentin Guilluy

CEO de Teamstarter

Diplômé de l’Université Paris-Dauphine, Quentin a débuté sa carrière dans les ressources humaines chez LVMH et Edenred, où il a acquis une solide expérience. Il a ensuite cofondé Andjaro, une solution qui optimise le staffing et la planification des équipes. Aujourd’hui, il dirige Teamstarter, la plateforme qui redynamise la vie en entreprise et renforce le lien social en permettant aux collaborateurs de proposer, voter et réaliser des projets internes qui comptent.

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Joseph Benaaron

DRH Sopra Steria Aeroline Groupe

Issu d’un parcours RH riche dans des environnements industriels et technologiques, il a occupé plusieurs fonctions de direction RH avant de rejoindre le groupe, où il pilote la transformation RH, le développement des talents et l’accompagnement du changement.

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Un webinar animé par Anaïs Le Digarcher

Créatrice & Rédactrice de contenus RH, Anaïs s’appuie sur son expertise terrain de 10 ans en Formation, Marketing RH et Recrutement, à la fois en France et au Royaume-Uni, pour faire rayonner la communication des entreprises et des marques qui souhaitent mieux attirer puis fidéliser leurs candidats ou leurs clients. Elle écrit également des articles sur des sujets RH inspirants et anime chaque mois des webinaires pour CULTURE RH.

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Teamstarter

Teamstarter est la solution qui permet de redynamiser la vie en entreprise. Grâce à une plateforme engageante vos collaborateurs proposent, votent et réalisent des projets internes qui comptent. Avec Teamstarter, multipliez par 10 vos initiatives d’entreprise et réinsufflez une nouvelle dynamique au cœur de vos équipes.

Leur site web

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